青川县抢抓东西部教育扶贫协作契机，携手浙江省湖州市吴兴区在全县范围设立名师乡村工作室，为农村义务教育发展提供更多骨干人才、先进理念和实践支撑。计划通过两年时间，培养100名以上乡村骨干教师。

一是统筹建室定责。按照“全域覆盖、做强骨干”的原则，在全县范围内甄选青溪小学、马鹿初中等5个乡村学校设立初中数学、小学科学等学科名师乡村工作室，选拔吴兴区特级教师、名师派驻担任工作室领衔人，同时遴选5-8名青川乡村骨干教师担任工作室成员，对工作室全体人员实行2年聘期制管理。由工作室领衔人牵头制定2年工作计划和成员培养规划，带领全体成员共同实施完成。

二是多措帮带育人。工作室领衔人按照定期研讨交流的模式，每学期到青川开展1周工作，同时采取线下线上相结合的形式，落实示范课集中培训、结对实施课题研究等帮带措施，每年固定培养乡村教师10名以上。在工作室领衔人所在学校与乡村工作室所在学校间设立远程网络课堂，推动乡村师生同步接受吴兴优质课堂教学。依托工作室牵头对接联络，先后邀请吴兴名师团队到25所学校开展送教培训，示范影响1000余名乡村教师。

三是落实考核保障。2年期满后汇同吴兴区共同对工作室成绩进行总结性评估，按优秀、合格和不合格三个等次综合确定等次。考核为“合格”及以上等次的，保留以该名师命名的工作室，其中获评“优秀”的，给予领衔人0.5万元一次性奖励并对成员提供参加高层次研修等学习机会；“不合格”等次的，予以撤销。每个乡村名师工作室日常考核、工作经费，由两地分摊承担保障不低于3万元/年。